年假有15天在2月辞职能休几天

辞职前可休完15天年假。依据《劳动法》,劳动者提前30日书面通知可解除劳动合同,此期间包括年假。不及时休假,可能失去未休年假的补偿。
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辞职前可休年假或获补偿。选择休假需与单位协商确定时间;若单位拒绝,可考虑通过劳动仲裁维护权益,要求年假补偿。
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辞职可休年假。操作:1. 与单位沟通,确定休假时间;2. 若单位同意,按安排休假;3. 若单位拒绝,保留证据,申请劳动仲裁;4. 仲裁不成,可诉诸法院,要求年假补偿。
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